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転職について
家族に転職の相談をしても、相談内容に合ったアドバイスを与えられるとは思わないでください。家族は会社でのあなたの状況をはっきりとわかっていないからです。「そうだったの」くらいしかこのような一言で簡単に終わってしまうこともあるでしょう。
賞与を貰って転職する方が金銭的に余裕があります。退職金と合わせるとけっこうな臨時収入となりますから、退職したいと思っている人は賞与の月に合わせての退職にすると損をしません。そうするためにも、計画を持って転職活動を実行することが大事なので、前もって計画しておくといいでしょう。転職における履歴書の書き方がわからないままだという人もいるのかもしれませんが、最近では、インターネットで探せば、履歴書の書き方の模範なども掲載されているので、参考にしながら、履歴書を書いてみるのもいいでしょう。でも、そのまま丸写しにするのは控えなくてはなりません。相手企業にアピールできる記述方法を自分で考えてください。
転職の履歴書中に前職の会社名や勤務年数などの略歴を記入するだけでは、それを読む採用担当の方にこれまでしてきた仕事をわかってもらうことはできないのです。どんな成果が残せたのかや技術を身につけたなどの説明を加えることで、採用担当者に興味を持ってもらえるかもしれません。通常、転職者が要求されるのはすぐに戦力になることなので、年齢や経験といった条件以外で、何か特長がないと仕事を決めるのは難しいでしょう。即結果を残せるような人材を探しているので、経験を問わず採用するところはあまりありません。必須の資格を取ったり、事前に研修を受けたりといった努力が転職理由で当たり障りのないものは、一番危なげなく、なおかつ、採用側にマイナスの印象を持たれにくい理由でしょう。スキルアップという理由ならば、無難な印象を与えながらも、これからさらなるスキルアップを志しているという意欲的な印象を人事の方に抱いてもらうことが可能です。
