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転職について
その後、就職難になりやすいのでご注意ください。どれだけボーナスを貰って会社を退職したとしても、以後の仕事が決まらなくては本末転倒です。転職する時には計画性が重要となってきますから、じっくりと落ち着いて検討をしましょう。
転職時、履歴書の記述の仕方がわからないと思っている人もおられるでしょうが、掲載されていたりするので、参考にするなどして、履歴書を書かれてみてもいいと思います。とはいえ、丸写しというのは相手企業の人事に、自分のセールスポイントをアピールできるような書き方を自分で考えるべきです。転職するときの履歴書に、前職の会社名や勤務年数などのシンプルな経歴を書くだけだと、それを読む採用担当の方にこれまでしてきた仕事をどんな部署でどのような仕事をしてきて、どういった成果を残したのかや技能を身につけたという説明を加えることで、採用担当者に興味を持ってもらえるかもしれません。
転職をして大手企業に職を得た場合、収入が増える場合が多いですが、一番違いが出るのはボーナスの額でしょう。中小企業のケースだと、ボーナスが小額だったり、業績によっては出ないこともあります。仮に、給料は同じ40万円でも、ボーナスが一年に二回、あったとすれば、その分だけ、年収に差が出てきます。転職活動の際は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を取得していると役立ってくれることもあるかもしれません。資格なのです。このＭＯＳという資格を持つことにより、ほとんどの企業で当たり前に使われているマイクロソフト社のワードやエクセルといったソフトに関する知識やスキル等を証明できるのです。退職原因が人間関係である場合に、ストレートに人間関係を転職する理由として挙げてしまうと、相手企業側の面接官は、「うちの会社に入っても同じような理由でと危惧してしまうでしょう。退職理由を素直に伝えるのではなく、当たり障りのない転職理由を考えておくと転職活動をすんなりと行うことができるでしょう。
大学を卒業される方が就活を始める時期については、遅くても大学3年生の後期から始めるべきです。また、既に卒業済みの人で早期の就職を見越して、応募しようと決めた会社が求人を募集し始めたら迅速に活動をするべきです。