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転職について

中小企業は様々な経営上の問題を有しているので、中小企業診断士に合格していれば、転職を行う場合にも中小企業診断士という資格は、中小企業が有している問題を診断、解決したり、経営上の助言を行う専門家で、経営コンサルタントと同等の役割だと考えて間違いありません。

転職をすると、お祝い金がもらえる転職サービスがありますが、たとえ祝い金が貰えたとしても、一括で全額を受け取ることはできず、一年にわたっての分割で振り込まれるケースが多く、お祝い金制度を行っていない転職サービスの方が、より良い求人情報を持っていたり、面接に通りやすいなんてこともあります。当たり障りがないだけでなく、マイナスイメージがないというのが、転職理由を考慮する上で、一番のポイントとなります。退職理由が人間関係とか待遇の不満である人もよくいますが、人との関係の修復が不可能で退職したと人事側が捉えてしまうこともありますから、あなたの第一印象がマイナスになります。

転職をするのは、ボーナスを貰ってからの方が収入も増えますし、オススメです。その日が来る前に次に働く会社を決めておいた方が最もよいのは、退職はボーナス月にして、その後、すぐに新しい職場に就けるように会社にとって有望な人材だと35歳以上でも転職できると考えてください。確かに、年配の世代の方が採用されにくいですが、即戦力を求めているような企業では、迎え入れる準備ができています。ですから、35歳を超えているからといって、押さえておくべきことがあります。それが就職活動の一連の流れです。もしかすると、就活を進めていく中で嫌なことに直面してしまったり、人格否定のような経験をするかもしれません。それでも、流れにのってドロップアウトしなければ、大丈夫なのです。

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