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転職について
ブラック企業であることが誰もそのような企業に就職しようとは考えません。職を辞したいと思っても、将来の生活のことが気になって、辞められないケースもあるものです。ただ、健康な体があってこその生活ですし、健康を損なってしまう前に辞めてください。
ボーナスを受け取って転職する方がお金に余裕ができます。退職金と合わせるとけっこうな臨時収入となりますから、退職を望んでいる人は賞与の月に合わせて退職すると損をしません。そのためにも、計画を練って転職活動をできるようにしていくことが重要なので、事前に計画しておくといいですね。退職理由が人間関係の場合に、ありのままに、人間関係を転職理由とすると、人事の担当者は、「採用しても同じようなことが原因であっさりと辞めてしまうのではないか？」と不安視してしまうでしょう。ありのままの退職原因を述べるのではなく、特に問題視されない転職理由を考えておくと
大手企業になるに従って賞与も多くなる傾向があるといわれています。大きく年収をアップできる確率が高いので、大企業への転職にチャレンジしてみるのもいいかもしれません。ただし、大企業への転職を成功させるのは中小企業への転職を成功させる以上に難しいですから、あまりこだわりすぎないのがいいかもしれません。ボーナスを受け取り、会社を辞めて、やりくりをしつつ、次の職を探そうと簡単に考えている方は、就職難になりやすいですから注意してください。どれだけボーナスを貰って退職しても、以後の仕事が決まらなくては本末転倒です。転職の際には計画を立て、進めることが大切ですから、じっくりと検討をしましょう。３５歳転職限界説は有名ですよね。これは３５歳以上になるとまだこのような噂がありますが、実際のところ、この説は本当なのでしょうか？現時点では、３５歳転職限界説は既に過去の話となっています。懸命に努力していますから、年齢だけで不採用にしている場合ではないのでしょう。
